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党员干部不能乐于做“闲人”

“闲人”,指没有事情要做的人,与事情无关的人。常言道,单位不养闲人。党员干部,往往处于一个单位的领导核心地位,尤其不能让自己“闲来无事”、“闲得发慌”。可是,令人遗憾的是,少数单位,个别党员干部,不能很好地发挥先锋模范作用,特别是在中央的有关禁令要求下,错误地认为,“不干不出错”,于是能干的也不想干,该忙的也不去忙,为官不为、为官慢为,乐于做“闲人”,不仅消磨了自己的革命意志和奋斗精神,还会影响和带坏整个风气。对此,必须引起我们的足够警醒,并切实加以整改。

思想不能“闲”。思想是行动的先导。不怕做不到,就怕想不到。心中无追求,无事就生非。一个人,尤其是作为单位主心骨的党员干部,特别是领导干部,时刻不能让自己的思想“闲”下来,无论在任何时候、任何场合,都要始终注重加强党性锤炼和思想改造,将学习作为一种追求、一种需要、一种生活习惯,坚持用党的路线方针政策和新观点、新思想、新理论武装头脑,不断提高政治敏感性、政治洞察力和鉴别力,确保在大是大非面前头脑不糊涂、立场不动摇。坚持以先进先辈为镜子对照自己、反思自己,查找自身存在的不足,切实做到见贤思齐,见不贤而内自省。要深入进行爱国主义教育和革命传统教育,引导广大干部群众坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信,筑牢精神高地,涵养远大理想。要常思贪欲之害,戒除侥幸心理,始终保持思想和行动上的先进性与纯洁性。党员干部一旦思想赋闲,不去武装头脑,不加思考辨别,便会思想空虚、精神萎靡、信念滑坡、道德沦丧、行为失范。

事业不能“闲”。事在人为、业靠人创。干事创业,是时代的要求,更是为人之根本。党员干部,特别是领导干部,尤其需要“干”字当头,苦干、实干、拼命干,绝不能也不允许无所事事、不务正业,成天游手好闲、无事生非。一些单位,少数党员干部,包括某些领导干部,不能坚持“干”字当头、“忙”字为要,遇事总强调客观,总是躲、让、退,不想多付出、不敢多攻坚、不能多吃亏,缺乏敢于担当的品质,缺少开拓进取的勇气,缺失干事创业的激情。相反,当有利可图的时候,便争着要、抢着上,好像组织上一直就亏欠着他。这样的党员干部,说白了,已经失去了应有的先进性、示范性,已经不配呆在那个位子上。发展无止境、事业不等人。党员干部,特别是领导干部必须坚持把工作当事业来做,抛弃一切私心杂念,始终保持干事创业的积极性、主动性、创造性,真抓实干、开拓创新、务实行动、甘于奉献,以优异的工作业绩报答党组织的培养和人民的重托。

服务不能“闲”。党员就是奉献,干部就是责任,领导就是服务。全心全意为人民服务,是党的根本宗旨,更是党员干部特别是领导干部的天职。服务必须全方位、全天候,不能打折缩水,更不能等闲视之。反观时下,少数党员干部,包括某些领导干部,要么将服务异化、扭曲,不是为人民服务,而是为人民币服务或为领导服务,不给钱不来,领导不喜欢不干;要么将服务倒挂、倒置,不能站在群众的立场想问题、办事情,而是站在自己的角度,习惯于发号施令、满足于布置安排,混淆了主客体,自然也就难以服务到家、服务到群众的心坎里。党员干部,特别是领导干部,必须始终坚持“以人民为中心”的理念,始终将人民的利益高高举过头顶,简政放权、简化程序、优化服务,切实做到情为民所系,权为民所用,利为民所谋。要坚持反“四风”、转作风,发扬钉钉子精神,以踏石留印、抓铁有痕的劲头狠抓作风建设,以党员干部的不舒服一点、不自在一点,换取老百姓的舒服度好一点、满意度高一点,对我们的感觉好一点,从而为党和人民的事业筑牢根基、接续血脉、汇聚力量。

闲人是非多,闲人多作怪。党员干部,既然选择了入党、从政、为官,就必须不忘初心,矢志追求,不动摇、不折腾、不懈怠、不当闲人;就必须有“快马加鞭未下鞍”、“只争朝夕莫等闲”的志气和韧劲,攻坚克难、砥砺奋进、铿锵前行,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦贡献自己的一切智慧和力量,让人生出彩,为党旗增辉。

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莞网编辑:小明

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